一、选择合适的团建形式 1. 户外拓展 像信任背摔这样的项目，成员站在高处向后倒下，由下面的队友接住。这需要成员对彼此建立起高度的信任，在完成项目后，会让成员意识到团队是一个可靠的集体，自己是团队...

一、活动策划紧扣公司目标 1. 主题设定 团建活动的主题直接与公司目标相关。例如，如果公司的目标是拓展新市场，团建主题可以是“开拓之旅”，在活动中融入市场调研、新客户开发模拟等环节。 2. 任务...

一、活动主题与企业文化相契合 1. 明确企业文化的核心价值观。例如，如果企业强调创新，可以将团建主题定为“创新之旅”。 2. 根据主题设计活动内容。比如在“创新之旅”中，安排创意工作坊，让员工分组...

在北京的团建活动中，故事分享是提高团队文化认同感的有效方式。要精心挑选故事内容。这些故事可以来自公司的发展历程，比如公司创立初期面临的重重困难，创始人如何凭借着坚定的信念和独特的眼光逐步打开市场。像小...

一、文化主题活动 1. 文化知识竞赛 以公司的发展历程、价值观、使命、愿景等为内容出题。例如，准备一些关于公司成立年份、创始人理念的问题。通过竞赛的形式，让员工深入了解公司文化的内涵，获胜者可以获...

1. 团队合作游戏 ：如趣味拔河、解锁寻宝、独木舟接力赛、盲人寻宝、拔河比赛、足球比赛等。这些游戏需要团队成员充分沟通和协作，共同完成任务，加强了团队之间的联系和配合，增进了相互信任，从而提升团队认...

公司拓展活动中的趣味竞赛是加强员工对公司认同感的有效方式。趣味竞赛往往能打破部门之间的隔阂，让不同部门的员工组成团队共同参与。例如，组织一场以公司产品知识为主题的知识竞赛。员工们为了在竞赛中获胜，就需...

一、活动策划与文化元素融合 1. 主题设定 选择与公司文化相关的户外团建主题。例如，如果公司强调团队合作与创新，主题可以是“探索创新之旅”。活动地点可以选择在一个充满挑战和探索机会的自然景区，如山...

团队文化是一个团队的灵魂所在，而团队成员对文化的认同感则是团队凝聚力和战斗力的重要支撑。户外团建活动作为一种深受欢迎的团队建设方式，在增强团队成员的文化认同感方面有着独特的作用。 一、历史文化场景体...

一、文化知识竞赛类 1. 准备工作 收集企业的发展历程、核心价值观、使命、愿景等相关知识，制作成竞赛题目。 把团队成员分成若干小组。 2. 活动过程 竞赛可以设置必答题、抢答题和风险题等...