1. 适时发布，营造氛围 新媒体可以不受时间限制，随时对信息进行加工发布，网络传播十分迅速。例如，北京市国防动员办公室通过新媒体平台，展示人民防空工作成效，提高人防工作的影响力，在社会上形成宣传人防...

一、培训与教育 1. 环保知识讲座 定期举办环保知识讲座，邀请环保专家或相关领域的专业人士来讲解环保的重要性、当前环境面临的挑战以及个人和企业在环保中的角色等。例如，讲述全球变暖对生态系统的影响，...

一、主题式冒险拓展 1. “时空穿越”主题 选择一个具有丰富历史或科幻元素的场地，如废弃的工厂（模拟工业革命时期）或者科技展馆（模拟未来世界）。 员工分组，每个小组被赋予不同的任务，比如在“工业...

一、充分的准备与沟通 1. 训练前介绍 在拓展训练开始前，详细地向团队成员介绍训练的项目内容、流程以及安全措施。例如，如果有高空项目，明确告知成员关于安全绳索的承重、定期检测情况等。让成员在心理上...

公司拓展活动若要提高员工的解决能力，形式多样化是关键。户外探险类拓展活动能让员工脱离熟悉的办公环境，置身于充满挑战的自然场景中。例如野外生存训练，员工需要自己寻找食物、搭建住所等，这期间会遇到各种问题...

一、团队协作类案例 1. “齐眉棍”游戏 案例描述： 在一家互联网公司的新员工素质拓展中，进行了“齐眉棍”游戏。游戏要求所有新员工分成若干小组，每组大概8 12人。小组成员们需要面对面站成...

北京作为中国的首都，拥有发达的交通网络和便利的交通条件，为拓展训练提供了良好的基础。以下是关于北京拓展活动交通安排的详细分析： 交通方式 北京的交通方式多种多样，包括公共交通、专车服务、自驾车、租...

拓展训练公司想要吸引企业客户，首先要打造专业的形象。专业的形象包括多个方面，例如训练场地和设备。一个安全、设施齐全且环境优美的训练场地是吸引企业客户的重要因素。如果场地破旧、设备老化且存在安全隐患，企...

新员工进入企业犹如注入新鲜血液，但素质拓展培训过程却并非一帆风顺。在如今竞争激烈、企业发展迅速的大环境下，新员工素质拓展培训面临着诸多挑战与困难。 一、培训内容方面 培训内容的设计往往难以精准贴合...

新员工是企业发展的新鲜血液，他们的素质提升对企业的长远发展至关重要。素质拓展培训能够快速且有效地提升新员工的综合素质，而采用合适的教学方法是达成这一目标的关键。 一、体验式教学法 体验式教学法让新...