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蓝玛团建

10余年行业经验，3000多公司选择

客户连续培训、持续培训以及转介绍占很大比重

在策划公司团建方案时如何确保活动的趣味性和娱乐性

团建资讯 access_alarms2025-05-16 visibility579 text_decrease title text_increase

一、了解团队成员的兴趣爱好

1. 进行前期调查

可以通过简单的问卷调查，询问成员们喜欢的活动类型，例如运动类（如足球、篮球、羽毛球）、休闲类（如桌游、看电影）或者户外探险类（如登山、徒步）等。

也可以设置一些开放性问题，让成员分享他们曾经参加过的最有趣的活动，从中获取灵感。

二、选择多样化的活动形式

1. 户外拓展与竞赛

组织一场趣味运动会，设置如三人四足、接力运球等项目。这些项目既需要团队协作，又充满了趣味性。

安排户外定向越野，将团队分成小组，根据地图寻找各个打卡点，在过程中可以设置一些有趣的小任务，如完成特定姿势的拍照打卡或者与陌生人合作完成一个小游戏。

2. 室内创意活动

举办一场DIY手工制作活动，比如制作陶器、绘制团队主题的T恤等。大家可以发挥自己的创意，而且最终还能有独特的成品作为纪念。

开展室内桌游大赛，选择一些热门且有趣的桌游，如狼人杀、三国杀等。桌游可以锻炼成员的思维能力，同时在互动过程中充满欢笑。

三、融入角色扮演和主题元素

1. 主题团建

设定一个特定的主题，如“复古舞会”主题团建。成员们可以穿着相应年代的服装，学习复古舞蹈，进行一场独特的舞会比赛。

以“超级英雄”为主题，成员们分组扮演不同的超级英雄，通过完成一系列与超级英雄能力相关的任务来竞争。

2. 情景模拟

模拟一个商业谈判场景，不同小组扮演不同的公司进行谈判，在过程中融入一些有趣的规则和突发状况，考验团队的应变能力和协作能力。

四、增加惊喜和奖励元素

1. 神秘环节

在团建过程中安排一些神秘环节，例如突然出现的街头艺人表演，或者一个隐藏的寻宝游戏。这些意外的惊喜会让活动更加有趣。

2. 奖励设置

设立丰富的奖励，奖励可以是实用的物品，如礼品卡、小电器等，也可以是有趣的体验券，如按摩券、当地热门餐厅的优惠券等。为了获得奖励，团队成员会更积极地参与活动，同时也会因为奖励而感到开心。

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