location_on 首页 keyboard_arrow_right 团建资讯 keyboard_arrow_right 正文

蓝玛团建

10余年行业经验，3000多公司选择

客户连续培训、持续培训以及转介绍占很大比重

如何通过雁栖湖团建活动提高团队成员的创造力

团建资讯 access_alarms2025-05-11 visibility175 text_decrease title text_increase

一、自然启发类

1. 自然漫步与观察

安排团队成员在雁栖湖周边进行自然漫步。在漫步过程中，引导成员观察自然景色，如湖中的生物、湖边的植物等。例如，让他们思考湖中的涟漪是如何形成的，就像思考项目中的连锁反应一样。这种对自然现象的观察可以激发成员跳出传统思维框架，因为自然中蕴含着无尽的变化和独特的模式。

2. 自然艺术创作

在湖边设置艺术创作区域，提供一些简单的材料，如彩笔、纸张、树枝、树叶等。让团队成员根据雁栖湖的景色进行艺术创作。这不仅能让他们放松心情，还能从无拘无束的创作过程中激发创造力，将对自然的感受转化为独特的创意表达。

二、团队协作类

1. 水上团队挑战

如果雁栖湖允许，可以组织水上团队挑战活动，如皮划艇接力赛。成员们需要共同制定策略，如何在皮划艇上保持平衡、如何快速而安全地传递接力棒等。在这个过程中，成员们需要不断创新策略，以应对可能出现的各种情况，同时在团队协作中互相启发，提高整体的创造力。

2. 团队解谜游戏

在雁栖湖周边设置一些解谜游戏点。这些谜题可以与雁栖湖的历史、地理或者当地文化相关。团队成员需要共同合作来解开谜题，在这个过程中，不同成员的知识和思维方式相互碰撞，有助于产生新的创意。

三、文化体验类

1. 当地文化学习与创意应用

组织团队成员了解雁栖湖当地的文化传统，如民间故事、传统手工艺等。然后让他们根据这些文化元素进行创新，例如设计一款融合当地文化特色的产品或者活动方案。这种跨文化的创意应用可以激发成员的创造力，同时加深对当地文化的理解。

2. 文化主题演讲与创意分享

以雁栖湖的文化为主题，让团队成员准备一个小型演讲，分享自己对文化元素的理解和从中获得的创意灵感。在演讲过程中，其他成员可以提问和交流，这样的互动可以拓宽大家的思维视野，激发更多的创造力。

share 分享

« 上一篇 2025-05-11

下一篇 » 2025-05-11