一、保持积极沟通 1. 主动交流 在培训结束后，不要等待他人来找自己，主动向在拓展培训中结识的同事打招呼、聊天。例如，可以在工作间隙，走向同事的工位，简单地说“嗨，还记得在素质拓展时我们一起完成的...

一、查看过往项目合作情况 1. 项目多样性 如果活动公司能展示涉及不同领域（如商业、文化、娱乐等）的项目，很可能有广泛的合作伙伴。例如，一个既能承办高端商业发布会，又能组织大型文化节庆活动的公司，...

一、活动策划体现企业价值观 1. 主题选择 选择与企业价值观相符的团建主题。例如，如果企业强调创新，可以将团建主题设定为“创新之旅”，在活动中设置一些需要创新思维才能完成的任务，如创意建筑搭建比赛...

在当今竞争激烈的商业环境中，企业形象犹如一面旗帜，影响着企业的生存与发展。而团建活动，作为企业内部沟通与协作的重要方式，对于建立良好的企业形象有着不可忽视的作用。 一、增强团队凝聚力方面 团队凝聚...

新员工进入企业就像一张白纸，如何在这张白纸上描绘出积极高效的工作画卷，素质拓展培训起着至关重要的作用。 一、团队协作意识的培养 团队协作是工作中不可或缺的一部分。在素质拓展培训中，往往会设置许多需...

新员工进入企业，如同新鲜血液注入机体，他们的职业道德素养不仅关乎自身发展，更对企业的长远稳定有着深远影响。素质拓展培训作为新员工入职后的重要环节，在培养良好职业道德方面有着不可忽视的作用。 一、团队...

新员工进入一个新的工作环境，就像踏入一片未知的领域。良好的沟通技巧是他们快速适应并融入团队的关键。有效的沟通能够避免误解，提高工作效率，增强团队凝聚力。在素质拓展培训中培养沟通技巧，对于新员工的职业发...

一、培训前的准备 1. 了解新员工背景 提前收集新员工的基本信息，如工作经验、教育背景、兴趣爱好等。这可以让培训人员更好地与新员工建立联系，例如在培训开场时提及一些与新员工相关的有趣点，像“我们有...

一、培训内容方面 1. 沟通技巧培训 开展专门的沟通课程，包括口头沟通（如有效的表达观点、积极倾听等）。例如，教授新员工如何在会议中清晰地阐述自己的想法，同时注意倾听他人意见，避免打断他人说话。可...

一、活动选择 1. 趣味运动类 例如选择像接力赛跑、团队拔河这样的项目。接力赛跑能让同事们在传递接力棒的过程中互相协作、互相加油。拔河更是需要大家齐心协力，朝着同一个方向用力，在这个过程中，大家会...