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蓝玛团建

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在北京团建活动中如何通过活动策划来提高团队的创新能力

团建资讯 access_alarms2025-05-18 visibility891 text_decrease title text_increase

一、选择创意激发的场地

1. 艺术园区

像798艺术区这样的地方。在这里可以组织参观各种艺术展览，现代艺术作品往往充满了创新思维。团队成员在欣赏艺术品的过程中，可以受到不同艺术形式、独特创意表达的启发。

安排在艺术工作室进行团队绘画创作活动。设定一个主题，例如“未来的工作场景”，让团队成员共同创作一幅大型绘画作品。这需要成员们集思广益，发挥各自的创意来描绘主题内容。

2. 科技体验馆

例如中国科技馆。馆内有众多高科技展示和互动体验项目。团队成员可以在体验虚拟现实（VR）、增强现实（AR）等新兴技术的过程中，接触到最前沿的科技创意成果，从而激发自己在工作领域中的创新思维。

二、组织创新主题的团队竞赛活动

1. 创意短视频制作竞赛

给定一个主题，如“北京的一天”或者“团队的梦想之旅”，要求团队成员分组拍摄并制作短视频。

在这个过程中，成员们需要从脚本创作、拍摄手法、剪辑技巧等多方面发挥创新能力。例如，采用独特的叙事角度、创新的镜头切换方式或者利用新的视频特效来表达主题。

2. 创新方案解决实际问题竞赛

提出一个与团队工作相关或者是在北京本地遇到的实际问题，如“如何改善北京交通拥堵对公司业务出行的影响”。

各团队小组需要通过调研、头脑风暴等方式，提出具有创新性的解决方案。这不仅考验团队成员对实际问题的分析能力，更需要他们跳出传统思维框架，提出新颖的解决办法。

三、开展创意交流与合作的活动

1. 跨部门创意分享会

团建活动中安排专门的时间，让不同部门的成员分享自己部门在工作中遇到的挑战以及独特的解决办法。

例如，市场部可以分享如何通过创新的营销活动吸引北京地区的客户，技术部可以分享在研发过程中的创新技术应用等。通过这种跨部门的交流，不同的思维方式和创意可以相互碰撞，激发更多的创新灵感。

2. 团队创意合作构建项目

例如设计一个北京特色的旅游产品。团队成员来自不同的职能部门，他们需要共同合作，结合各自的专业知识和创意想法。

市场人员提供市场需求分析，设计人员进行产品外观和体验设计，财务人员考虑成本控制等。在这个过程中，成员们需要不断交流、整合创意，以构建出一个完整且具有创新性的项目。

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