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在北京拓展训练中如何确保活动的创新性和吸引力

团建资讯 access_alarms2025-05-17 visibility485 text_decrease title text_increase

1. 创新活动形式

  • 结合旅游:拓展培训公司结合旅游形式,开展旅游拓展培训,旅游同时穿插业余级别的拓展培训项目。
  • 多元化发展:拓展训练行业呈现多元化发展趋势,出现专注于青少年活动、野外生存挑战、运动会赛事策划等不同类型的机构。
  • 人群类型划分:根据不同人群特点设计拓展项目,如儿童拓展类、中小学生拓展训练、大学生拓展训练、企事业单位拓展训练等,每个类型都有其针对性的项目内容。
  • 2. 创新活动内容

  • 创新项目挑战:设计如“钢铁长城”“心有千千结”“创新顶峰”“气球床”“创新糖葫芦”等创新项目,通过团队合作完成挑战,提升创新意识和团队协作能力。
  • 融入新元素:在拓展训练中融入新的元素,如将党课需求转为“订单”,通过“派单点单”开讲,增强吸引力和感染力。
  • 3. 提高吸引力的方法

  • 明确目标:活动设计要根据实际需要选择最适合的培训活动,每次培训活动完成一到两个目标比较合适,目标过多既分散注意力又不切实际。
  • 循序渐进:安排活动顺序时,最好能做到循序渐进,例如以建立亲和力开头,接着安排消除拘谨的活动,然后是中等目标和建立信任的活动等。
  • 循环组织:当参加培训的人员比较多时,可以考虑以循环的方式组织活动,开始时让所有人一起参加消除拘谨的活动,然后分组进行新一轮培训,中间还可以让小组间交换队员,最后再整体总结。
  • 趣味竞技:将比拼、娱乐、健身等综合于一体,兼顾趣味性与团队竞技,激发团队团结协作、敢于拼搏、永争第一的精神。
  • 多跨协同:注重多跨协同,依托“中央厨房”在线编辑及素材资源,变“单打独斗”为“合力攻坚”,提高制作效率和质量,例如组织开发“听讲话”系列微音频、“身边榜样”系列微视频等。
  • 优化“餐品配送”:基于大数据分析,对党员学习偏好、关注热点等进行精准画像,利用重庆党员教育“学习小站”、微信公众号等载体,及时推送习近平总书记最新重要讲话精神、学习辅导资料、政策文件解读等内容,变“大水漫灌”为“精准滴灌”,实现资源“一键智达”。

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