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蓝玛团建

10余年行业经验，3000多公司选择

客户连续培训、持续培训以及转介绍占很大比重

在组织公司拓展活动中有哪些常见的挑战

团建资讯 access_alarms2025-05-16 visibility649 text_decrease title text_increase

一、人员相关

1. 参与度

员工可能对拓展活动缺乏兴趣，觉得是浪费工作时间，从而导致参与积极性不高。例如，一些员工可能更倾向于专注于日常工作任务，对拓展活动中的团队建设环节不重视。

2. 人员协调

不同部门的员工工作安排不同，很难找到一个适合所有人的活动时间。像销售部门可能在业务旺季非常忙碌，而技术部门可能在项目攻坚阶段难以抽出时间参加拓展活动。

二、活动策划

1. 活动内容

难以确定适合所有员工年龄、兴趣和体能水平的活动内容。例如，年轻员工可能对富有挑战性和刺激性的户外活动感兴趣，而年长员工可能更倾向于轻松的室内团队协作活动。

2. 预算限制

公司分配的拓展活动预算可能有限，这就限制了活动的场地选择、餐饮安排和活动道具等方面的质量。比如想要选择一个高端的户外拓展基地，但预算可能只够选择一个普通的公园场地。

三、安全保障

1. 活动风险

如果是户外拓展活动，可能存在各种安全风险，如天气变化、地形复杂等。例如在登山拓展活动中，可能会遇到暴雨天气或者陡峭的山路，增加了员工受伤的风险。

2. 安全措施

确保所有员工在活动中遵守安全规定也是一个挑战。即使制定了完善的安全措施，也可能存在个别员工疏忽大意的情况。

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