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蓝玛团建

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如何确保雁栖湖团建活动的多样性和包容性

团建资讯 access_alarms2025-05-15 visibility922 text_decrease title text_increase

一、活动类型的多样性

1. 体育竞技类

组织雁栖湖环湖跑步比赛，不同体能的员工可以选择不同的距离，比如短跑距离适合体力稍差的员工，而较长距离适合运动爱好者。

开展水上皮划艇接力赛，男女员工可以混合组队，根据员工的力量和协调性合理安排成员的任务。

2. 文化体验类

在雁栖湖周边安排民俗文化体验活动，如学习当地的传统手工艺制作，像剪纸、草编等，让不同文化背景的员工都能参与到富有地方特色的活动中。

举办摄影比赛，以雁栖湖的自然风光和人文景观为主题，鼓励员工从不同的视角去发现美，无论是擅长摄影的员工还是只是用手机拍照的员工都可以参加。

3. 团队协作类

进行雁栖湖野外定向越野，设置不同难度的任务点，如解谜、寻找特定标记等，需要团队成员发挥各自的优势，包括方向感好的、思维敏捷的、善于沟通的员工共同完成任务。

组织大型团队拼图比赛，将一幅大的雁栖湖美景图分成很多小块，不同小组的员工负责一部分，最后组合在一起，这需要各个小组之间良好的沟通和协作。

二、参与人员的包容性

1. 年龄方面

为年轻员工设置一些充满活力和挑战性的活动，如攀岩等；同时为年长员工安排相对轻松、节奏慢一点的活动，如湖边漫步寻宝活动，宝物可以是关于雁栖湖的一些小知识卡片，找到后可以兑换小礼品。

2. 性别方面

避免设置性别偏向性过于明显的活动，确保男女员工都有平等参与和发挥的机会。例如在皮划艇比赛中，不要只安排男性划桨，女性掌舵这种刻板的分工，而是让员工根据自己的能力和兴趣自由组合分工。

3. 文化背景方面

尊重不同民族、不同地域员工的饮食习惯。在团建的餐饮安排上，提供多种选择，包括符合不同宗教信仰的食物。

在活动的设计中融入多元文化元素。如果有国际员工参与，可以在摄影比赛中增加“最能体现多元文化融合的雁栖湖照片”这样的奖项分类。

三、场地利用的多样性

1. 陆地场地

在雁栖湖岸边的草坪上可以进行户外拓展训练，设置信任背摔、齐眉棍等经典拓展项目。

利用周边的树林进行丛林探险活动，设置一些简单的障碍，让员工在挑战自我的同时感受大自然的魅力。

2. 水上场地

除了皮划艇活动，还可以安排小型游船游览雁栖湖，船上可以开展知识问答竞赛等活动，内容可以是关于雁栖湖的历史、生态知识等。

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