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蓝玛团建

10余年行业经验，3000多公司选择

客户连续培训、持续培训以及转介绍占很大比重

如何利用户外环境进行团队建设训练

团建资讯 access_alarms2025-05-15 visibility308 text_decrease title text_increase

一、自然探索类

1. 徒步旅行

选择一条适合团队体力水平的徒步路线，可以是山区、森林或者沿海步道。在徒步过程中，团队成员需要互相帮助，比如有人体力不支时，其他人可以帮忙分担背包重量，分享水和食物等。这有助于培养团队成员之间的互助精神。

设定一些途中的小目标，例如在某个特定的地标处集合，进行简单的团队分享会，谈谈徒步中的感受、发现的美景或者遇到的困难，以此增进团队成员之间的沟通和了解。

2. 野外定向

在户外设定一个较大的区域，例如公园或者郊外的一片树林，将团队分成小组，每个小组配备地图、指南针等工具。他们需要根据给定的坐标或者线索找到特定的地点。

这个过程中，小组成员需要分工合作，有人负责看地图，有人负责寻找标志物，有人负责记录行程等。这可以提高团队的协作能力、决策能力以及对团队成员不同技能的认识。

二、挑战竞赛类

1. 户外拓展项目

例如设置绳索挑战课程，像高空断桥、攀岩墙等项目。团队成员需要克服自身的恐惧，挑战自己的极限。

在成员进行挑战时，其他团队成员要给予鼓励和支持，这种相互支持的氛围可以增强团队的凝聚力。每个成员在挑战成功后也会获得自信心的提升，对整个团队的士气也有积极影响。

2. 户外寻宝游戏

提前在户外隐藏一些“宝藏”（可以是小奖品或者有特殊意义的物品），然后将团队分成几个小组。每个小组根据给出的提示在户外环境中寻找宝藏。

小组内成员需要共同分析提示、制定搜索策略，这有助于提高团队的合作和解决问题的能力。而且在寻宝过程中，小组之间可能会有一些竞争，这也能激发团队的斗志。

三、文化体验类

1. 户外写生与摄影比赛

如果团队成员有一定的艺术素养或者兴趣，组织户外写生或者摄影活动。设定一个主题，例如“最美的春天”或者“古老与现代的交融”。

团队成员在户外寻找创作灵感，完成作品后，可以互相展示和交流。这不仅能让团队成员更好地欣赏户外环境的美，还能促进成员之间的创意分享和文化交流。

2. 户外历史文化探寻

选择一个有历史文化底蕴的户外区域，如古老的村落或者历史遗迹所在地。团队成员在游览过程中，了解当地的历史文化、民俗风情等。

可以安排一些小任务，比如让成员采访当地居民，收集有趣的故事，然后回到团队中进行分享。这有助于拓宽团队成员的知识面，同时也增强了团队成员之间的互动和交流。

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