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蓝玛团建

10余年行业经验，3000多公司选择

客户连续培训、持续培训以及转介绍占很大比重

拓展训练公司如何与其他培训机构进行竞争

团建资讯 access_alarms2025-05-06 visibility1 text_decrease title text_increase

一、课程内容方面

1. 特色课程开发

深入挖掘独特的拓展训练课程主题，例如结合特定的地域文化、行业需求开发课程。比如针对旅游行业的拓展训练，可以设置“旅游目的地团队协作挑战”课程，内容包括模拟旅游线路规划、游客突发情况应对等，这些课程内容是其他一般性培训机构难以提供的。

2. 课程深度与广度

在课程深度上，对于常见的团队建设类拓展训练，不仅仅停留在简单的游戏环节，而是深入剖析团队协作背后的心理学、管理学原理，为学员提供更深入的学习体验。

在广度上，拓展训练公司可以涵盖多种类型的培训内容，除了传统的户外拓展，还可以增加室内的领导力培训、沟通技巧培训等，与其他培训机构形成差异化。

二、师资力量方面

1. 专业背景多样化

招聘具有不同专业背景的培训师，如心理学、体育学、管理学等。这样在进行拓展训练时，培训师可以从多个角度为学员进行指导，例如心理学背景的培训师能够更好地处理学员在训练过程中的心理压力和团队关系问题，这是一些单一专业培训师的培训机构无法比拟的。

2. 师资培训与提升

定期对培训师进行培训，提升他们的教学技能、更新课程知识。培训师可以参加国际或国内的拓展训练研讨会，学习最新的训练方法和理念，使公司的培训始终保持领先水平。

三、客户服务方面

1. 定制化服务

根据客户的需求提供高度定制化的拓展训练方案。如果客户是一家互联网创业公司，拓展训练公司可以根据其年轻、创新的团队特点，设计充满创意和挑战的训练课程，从场地选择到课程内容、时间安排都按照客户的特殊要求进行定制。

2. 售后服务跟进

在拓展训练结束后，持续跟进客户的反馈，为客户提供后续的培训建议。例如，为企业客户提供团队发展的长期规划建议，根据之前拓展训练中发现的问题，给出进一步提升团队能力的方案，增强客户对公司的信任和忠诚度。

四、营销推广方面

1. 精准定位目标客户

明确自身的优势和目标客户群体，例如针对中小企业、大型企业集团、学校等不同类型的客户，制定不同的营销策略。对于中小企业，可以强调性价比高的拓展训练套餐；对于大型企业集团，则突出大规模团队培训的经验和高端的培训设施。

2. 利用多种营销渠道

除了传统的网络广告、线下传单等营销方式，还可以利用社交媒体进行推广。在社交媒体平台上分享成功的拓展训练案例、学员的精彩瞬间和培训师的专业见解，吸引潜在客户的关注。可以与行业内的意见领袖合作，扩大公司的影响力。

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