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蓝玛团建

10余年行业经验，3000多公司选择

客户连续培训、持续培训以及转介绍占很大比重

室内团建活动如何提升团队的创新能力

团建资讯 access_alarms2025-05-10 visibility824 text_decrease title text_increase

一、创意工作坊类

1. 头脑风暴会议

设定一个开放性的问题或挑战，例如“如何在没有网络的情况下提高我们产品的知名度”。给团队成员提供足够的时间（如30分钟），让大家自由发言，提出各种创意想法。鼓励成员突破常规思维，不批评任何想法，无论多么荒诞。

在这个过程中，通过引导性的问题进一步激发创意，如“如果我们有无限的预算，会怎么做？”“如果不受任何法律法规限制呢？”

2. 设计思维工作坊

将团队分成小组，每个小组选择一个实际的用户问题，如“如何让办公环境更舒适且高效”。按照设计思维的步骤进行：

同理心阶段：通过角色扮演、用户访谈模拟等方式深入了解用户需求，时间约20分钟。

定义问题阶段：小组共同确定核心问题，15分钟。

创意构思阶段：小组进行头脑风暴，提出解决方案，30分钟。

原型制作阶段：利用室内现有的材料（如纸张、彩笔、剪刀、胶水等）制作简单的原型，展示解决方案，30分钟。

测试阶段：小组互相展示原型，接受其他小组的反馈并进行改进，25分钟。

二、游戏竞赛类

1. 故事接龙游戏

开始由一个人讲一个故事的开头，例如“在一个神秘的森林里，有一个奇怪的小屋”。然后下一个人接着这个故事继续讲述，要求在故事中加入新颖的元素，如独特的角色、新的情节转折等。每个成员讲述时间为1

2分钟。

可以设置一些限制条件来增加挑战性，比如必须包含一个特定的关键词或者必须在某个历史时期的背景下进行故事创作。这样可以激发团队成员跳出常规思维模式，创造出富有想象力的故事。

2. 创意拼图竞赛

把一幅完整的图片剪成若干不规则的小块（根据团队人数确定块数，如20块左右）。将团队分成若干小组，每个小组得到相同的一套拼图碎片。

规则是小组不能按照常规的拼图方式来完成，而是要重新组合这些碎片，创造出一个全新的图案，并为这个新图案讲述一个富有创意的故事。每个小组有30分钟的创作时间，最后进行展示和评比。

三、艺术创作类

1. 团队壁画创作

在室内的一面墙上（可以是专门准备的白板墙或者用纸张贴成的墙），设定一个主题，如“我们的未来世界”。给团队提供各种绘画工具，如颜料、画笔等。

团队成员共同在墙上进行创作，每个人都可以发挥自己的创意，在墙上添加元素或者改变整体构图。这个过程没有严格的分工，鼓励成员相互启发，共同构建一个充满创新元素的壁画。创作时间可以根据团队人数和规模设定，如1

2小时。

2. 创意手工制作

提供一些基本的手工材料，如珠子、彩绳、陶泥等。设定一个宽泛的目标，如“制作一个能够代表我们团队精神的物品”。

团队成员单独或分组进行手工制作。在制作过程中，成员需要思考如何用独特的方式将材料组合起来，表达出团队精神。最后进行展示和分享，每个成员或小组有3 - 5分钟的时间来介绍自己的作品创意。

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