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蓝玛团建

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客户连续培训、持续培训以及转介绍占很大比重

在北京进行团队建设时如何通过活动提升团队成员的学习能力

团建资讯 access_alarms2025-05-09 visibility905 text_decrease title text_increase

一、参观博物馆与文化机构

1. 选择合适的场馆

例如中国国家博物馆，这里收藏了丰富的历史文物。团队成员可以在参观过程中学习历史、文化、艺术等多方面的知识。对于一些与文化创意产业相关的团队，还可以从文物的展示、讲解等方面汲取灵感，提升自己在文化传播、创意设计等方面的能力。

北京天文馆也是个不错的选择。团队成员能学习到天文学知识，了解宇宙的奥秘。这有助于拓宽团队成员的视野，激发他们对未知领域的探索欲望，提升科学素养。

2. 活动方式

可以安排专门的讲解员进行深度讲解，然后组织团队成员进行小组讨论。每个小组分享自己从参观中学到的最有趣或者最有价值的内容，并探讨如何将这些知识应用到工作当中，比如借鉴博物馆的展示布局来优化自己的项目展示等。

二、参加行业讲座与研讨会

1. 寻找资源

在北京，有很多行业组织、高校、企业会举办各类讲座和研讨会。比如在中关村，经常会有关于科技前沿、创新管理等方面的讲座。可以关注相关的行业网站、高校官网或者企业公众号，获取讲座信息。

2. 活动安排

组织团队成员一起参加讲座或研讨会。在活动结束后，要求成员撰写简短的总结报告，阐述自己从中学到的新知识、新观点，以及这些内容对自己工作思维的启发。并且安排团队内部的分享会，让成员们相互交流，加深对所学知识的理解。

三、户外探索与自然学习

1. 地点选择

北京的植物园或者森林公园都是很好的去处。例如北京植物园，里面有各种各样的植物。团队成员可以通过观察植物的生长环境、形态特征等，学习植物学知识，同时也能了解到生态保护的重要性。

2. 活动形式

开展寻宝游戏，将一些与植物知识相关的任务融入其中。例如，让团队成员寻找特定的植物，并回答关于该植物的一些问题，如它的花期、药用价值等。通过这种趣味性的活动，提升成员对自然知识的学习兴趣和能力。

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